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烯烃中心:“多力”并举加强意识形态“阵地”建设

[ 作者:陈蕾蕾 | 日期:2018年11月02日 | 浏览次]


习总书记指出:意识形态工作是我们党的一项极端重要的工作,事关国家安全和社会稳定,事关党和人民事业的兴衰成败。作为公司产品产出、品牌创新的关键中心,烯烃中心坚持思想引领,“多力”并举加强意识形态“阵地”建设。

坚持理论学习  增强向心力

为贯彻落实公司关于意识形态工作的决策部署,切实将意识形态工作抓细抓实抓出成效,烯烃中心在各党小组全面开展了《公司意识形态工作实施细则》学习会,重点对意识形态管理细则15条及意识形态考核标准进行了深入学习。同时通过在中心建立党小组群、QQ学习群认真传达公司各类重要会议精神,强调树立“四个意识”、坚定“四个自信”。

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此外,该中心积极培育和践行社会主义核心价值观,要求党员进一步增强党性修养、锤炼思想作风,切实抓好意识形态“责任田”,以奋发有为的精神状态全面做好各项工作、以永远在路上的执着推动中心理论学习向纵深发展。

发好舆论之声  捆紧凝聚力

在“处处都是海量信息”和“人人都是麦克风”的时代,该中心坚持问题导向,持续建好气场,发好舆论之声捆紧全员合力。

面对网络负面信息等的出现,该中心敢抓敢管,第一时间对错误思想和不当言论进行引导纠正,中心领导适时对部分员工进行提醒谈话,帮助员工划清是非界限、澄清模糊认识;另一方面,充分发挥党支部的战斗堡作用和党员的先锋模范作用,在群众中做好表率,形成了强大的正能量气场,引领中心各项工作不断向前推进。

据了解,该中心党支部在坚持理论联系实际基础上,聚力发好舆论之声,多次获得集团“职工模范小家”及公司“四优党支部”荣誉称号。

选好关键之人   做优引领力

事业成败,关键在人。对意识形态工作来说,选优配强“领头雁”至关重要,也是履行主体责任主题应有之义。

烯烃中心严格执行岗位标准,大力加强意识形态班组建设,真正把那些信念坚定、政治立场正确、敢于担当、善于做意识形态工作的优秀青年选任为支部宣传委员、组织委员及各小组组长,做好学习宣贯及员工思想动态汇报工作。

同时,坚持文化熏陶,定期开设理论加强班,随机进行阶段性评价,使“引领力”逐步增强。

建好文化氛围,注重宣传力

“一个好的氛围能提升员工的效率,增强企业凝聚力……”烯烃中心紧跟公司步伐,注重宣传力,着力建好文化大氛围。

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在设立宣传栏、工作群等文化载体的基础上,充分发挥党员宣传引领作用,每周及时召开中心党员讨论学习会,定期开设党员理论学习班,将最新的、关键的、有助于全员提升的实时信息及时传达,营造文化知识学习大氛围。同时引导各班组通过“四优班组”建设,形成班组文化小氛围,做到了意识形态、企业文化、党建知识等工作的环环相扣、层层落实。

在意识形态工作的强力开展下,该中心的生产和管理工作都有了较为明显的进步,员工凝聚力和战斗力得到了进一步加强,中心意识形态“阵地”作用逐步发挥。(陈蕾蕾)

 

 

 

 

 




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